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    以灵活就业人员身份参加社保 一些新规定需要注

  • 时间:2019-12-02 12:57:23 作者:
  • 摘 要

    灵活就业人员这个群体非常特殊,以缴纳社保来说,与城镇职工缴纳社保相比,灵活就业人员参加社保,养老保险承担比例是20%,医疗保险缴费比例在10%左右。女性灵活就业人员退休

     

    灵活就业人员这个群体非常特殊,以缴纳社保来说,与城镇职工缴纳社保相比,灵活就业人员参加社保,养老保险承担比例是20%,医疗保险缴费比例在10%左右。女性灵活就业人员退休年龄是55岁,更是晚于企业女工人退休,所以从某种程度上灵活就业人员真的挺难的。为此也没有办法,规定就是规定,不过一定要注意的是,以灵活就业人员身份参加社保,有一些新规定需要注意,因为缴纳社保有很多讲究,如果不注意其中一些细节性问题就会吃亏,接下来我们总结三个问题需要大家注意,望周知。

    今年灵活就业人员缴纳社保有新规定,根据国务院办公厅印发的《降低社会保险费率综合方案》今年5月1日起,社保降费的相关措施正式落地。这其中就包括全口径计算城镇就业人员平均工资,从而确定咱们社保缴费基数。简单点说社保缴费部分省市地区与去年相比有所降低,意思是咱们灵活就业人员缴纳社保又省钱了。


    灵活就业人员缴纳社保需要注意第一个问题就是选择缴费标准。

    虽然社保缴费暂时有所降低,但是日后还会继续上涨,所以咱们灵活就业人员还是根据自身经济能力选择适合自己的缴费标准,不要盲目原则较高缴费标准。众所周知养老金待遇领取原则“多缴多得,长缴多得”提高缴费标准并不适合每个人,因为影响养老金待遇主要因素还有很多,所以不要被领取原则所误导。之所以这么考虑是一方面,是因为存在养老保险是一个坚持的过程,并不是多缴纳一年就提高养老金待遇标准,另外一方面尽量避免断缴社保,坚持缴纳社保才是正确的选择。


    灵活就业人员缴纳社保第二个问题,避免断缴社保。

    因为2019年社保补缴越来越难,很多省市地区已经禁止补缴社保,更不允许一次性补缴社保。自2019年1月1日以来,国家三声五令要求工商个体户和灵活就业人员不得以事后补缴的方式增加缴费年限,且不定期对各地经办机构进行业务经办巡查,对发现的违规补缴问题令行立改。因此,没有单位不能补缴,即使有单位也不能补缴。作为参保对象,我们能不断缴的尽量按年缴费,确保到法定退休年龄时,缴费年限至少满15年以上。


    灵活就业人员缴纳社保第三个问题,养老金实现连续上涨15年。

    2019年退休人员养老金实现连续上涨15年,符合条件的灵活就业人员退休后,同样可以享受养老金上调待遇。不过话又说回来,如果想再调整养老金时能多涨点养老金。咱们灵活就业人员需要做的就是多缴纳养老保险,而且还要坚持缴纳养老保险到法定退休年龄。



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